半結(jié)構(gòu)化面試
半結(jié)構(gòu)化面試是指只對(duì)面試的部分因素有統(tǒng)一要求的面試，如規(guī)定有統(tǒng)一的程序和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，但面試題目可以根據(jù)面試對(duì)象而隨意變化。
半結(jié)構(gòu)化面試的省份有：吉林、江蘇、福建、寧夏、黑龍江、內(nèi)蒙古、甘肅、上海、天津、湖南、江西、河南、新疆、四川、山東、青海、山西、重慶等。
半結(jié)構(gòu)化：面試2分鐘自我介紹+8分鐘綜合能力考察比較像是半結(jié)構(gòu)化。其中一題是：職業(yè)規(guī)劃，“思考的力量”結(jié)合你的經(jīng)歷
半結(jié)構(gòu)化考題：算自我介紹一共6道題，一道文言文題，一道你大學(xué)時(shí)候印象最深刻的老師簡(jiǎn)述介紹為什么印象深刻，一道專業(yè)知識(shí)前加速后加速的題。
結(jié)構(gòu)化面試有以下特點(diǎn)：
第一，形式上分為逐一面試和多人面試。
逐一面試是一個(gè)考生面對(duì)多個(gè)考官，整個(gè)考場(chǎng)考生只有一位。而多人面試是多個(gè)考生與多個(gè)考官進(jìn)行交流，考生逐一回答考官提出的問題，問題可能會(huì)一致，也可能每位考生有所變化。
第二，程序上，題目數(shù)量靈活變化，在內(nèi)容考查方面做到了結(jié) 構(gòu)性和靈活性相結(jié)合。在所有考生回答的所有題目中，有一部分題目是固定的每位考生都必須要回答的，比如說“請(qǐng)做一個(gè)自我介紹”。同時(shí)，針對(duì)每位考生回答內(nèi)容的不同，也會(huì)針對(duì)性的追問不同的問題，以期更好地深入考察每一位應(yīng)聘者，這就是所謂的結(jié)構(gòu)性和靈活性相結(jié)合。
自我介紹
自我介紹的內(nèi)容選擇，選擇的內(nèi)容如何體現(xiàn)個(gè)人的德才兼?zhèn)?道德素養(yǎng)、個(gè)人才能、政治素養(yǎng)、社會(huì)責(zé)任、公益活動(dòng)、知識(shí)水平、技能掌握、相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、越形式化的經(jīng)歷越要挖掘我們內(nèi)心的感悟、安全意識(shí)、合規(guī)操作、創(chuàng)新精神、團(tuán)隊(duì)配合、吃苦耐勞、堅(jiān)守能力、技能為導(dǎo)向、政治面貌 )
什么是面試禁忌
國(guó)家電網(wǎng)面試常常會(huì)讓考生覺得很難，原因在于面試相較于筆試更加靈活，筆試時(shí)沒有思路可以停筆思考，面試時(shí)沒有思路卻會(huì)冷場(chǎng)，筆試時(shí)遇到不會(huì)的題可以跳過，面試時(shí)遇到不會(huì)的題卻無法跳過。所以面試其實(shí)是一種綜合考查考生情商、智商、表達(dá)和思維的考試，大家會(huì)害怕國(guó)家電網(wǎng)面試也很正常。小編為了幫助大家調(diào)整思維，更好地應(yīng)對(duì)國(guó)家電網(wǎng)面試，整理了一些在國(guó)家電網(wǎng)面試當(dāng)中的禁忌，希望大家能夠成功繞開，走進(jìn)國(guó)家電網(wǎng)。
1、急問工資報(bào)酬。工資報(bào)酬是考生所關(guān)心的一個(gè)重要的方面。談?wù)摴べY報(bào)酬無可厚非，在國(guó)家電網(wǎng)面試中，考官有可能會(huì)以工資作為切入點(diǎn)向考生提問。一般在雙方已有初步的意向時(shí)，委婉提出工資問題更好一點(diǎn)。如果詢問工資操之過急的話，便會(huì)起到適得其反的效果。
2、回答問題不合邏輯。當(dāng)考官請(qǐng)你講一次自己的失敗經(jīng)歷時(shí)，有些考生為了給考官一個(gè)好的印象，往往回答自己不曾失敗過，這是不合邏輯的。當(dāng)考官再問有何優(yōu)點(diǎn)時(shí)，也有部分考生這樣回答，我可以勝任一切工作，這更是不切實(shí)際的。這樣的回答都會(huì)使主考官感到考生太過于自負(fù)，下一個(gè)該考生不適合所招聘職位的定論。
3、本末倒置的提問。例如一次面試快要結(jié)束時(shí)，主考官問面試者：請(qǐng)問你還有什么問題需要問我們的嗎?面試者這樣發(fā)問：請(qǐng)問你們單位有多大?競(jìng)聘比例有多少?考生參加面試一定要把自己的位置擺正，像這樣的回答就充分說明它并沒有將自己的位置擺正，提出的問題已經(jīng)超出了應(yīng)當(dāng)提問的范圍，容易使主考官產(chǎn)生反感的情緒。
面試9個(gè)坑不能跳
1、不要夸耀自己的“豐功偉績(jī)”，小心在別人眼里不值一提。
2、不要篇幅較短，那會(huì)顯得你很沒有文化;也不要長(zhǎng)編大論，那會(huì)很冗長(zhǎng)，讓人對(duì)你沒有興趣。
3、在不同的場(chǎng)合要有不同的自我介紹，不要用同一種，那會(huì)顯得很分不清場(chǎng)合，就是老人常言的“拎不清”。
4、自我介紹切忌話多。比如說，交行二面要求每個(gè)人用三句話介紹自己，難道真的只能姓名+專業(yè)+學(xué)校了?當(dāng)然要變通，像我就說：第一句話，外語水平高;第二句話，專業(yè)對(duì)口;第三句話，性格優(yōu)勢(shì)。然后擴(kuò)展稍微講幾句，效果非常好。
5、要注意邏輯和結(jié)構(gòu)。有些人的自我介紹信手拈來，隨便講，天馬行空，沒有重點(diǎn)和結(jié)構(gòu)，勢(shì)必讓人摸不著頭腦，因此要自己理出一條線，有條不紊地講。
6、語速要慢一點(diǎn)，注意抑揚(yáng)頓挫。
7、可以說一下自己的不足，但是可以以另一種方式，比如我的處理方式，如果有時(shí)比較急躁，可以說成太急于求成;有時(shí)對(duì)于細(xì)節(jié)不肯放過而誤了大局，可以說成太過于追求完美等?？傊?，處理得好就可以了。
8、團(tuán)隊(duì)精神或者協(xié)調(diào)能力越來越受到用人單位青睞，因此這一層需要個(gè)人大致作出自己的態(tài)度與信念。
9、不能重復(fù)。
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