廣東電網(wǎng)有限責(zé)任公司廣州供電局專業(yè)人才社會(huì)招聘公告

思格教育
2023-01-09
來(lái)源:

一、企業(yè)概況

廣東電網(wǎng)公司廣州供電局主要從事廣州電網(wǎng)的投資、建設(shè)與運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)廣州市11個(gè)區(qū)的電力供應(yīng)與服務(wù),2020年1月1日起按照廣東電網(wǎng)公司下屬分公司體制開(kāi)展運(yùn)作。2021年?duì)I業(yè)收入605.53億元,增長(zhǎng)16.57%。目前共設(shè)置職能部門19個(gè),業(yè)務(wù)支撐和實(shí)施機(jī)構(gòu)20個(gè),包括11個(gè)區(qū)供電局在內(nèi)的直屬機(jī)構(gòu)共19個(gè)。集體企業(yè)4個(gè)。

廣州有電的歷史可追溯至1888年,是繼上海后中國(guó)第二個(gè)使用電能的城市。廣州電網(wǎng)是中國(guó)最早的區(qū)域電網(wǎng)之一,位于廣東500千伏主環(huán)網(wǎng)中部,是南方電網(wǎng)交直流混聯(lián)運(yùn)行、西電東送的受端負(fù)荷中心,也是全國(guó)供電負(fù)荷密度最大的城市電網(wǎng)之一。廣州供電局擁有110千伏及以上變電站391座、主變?nèi)萘?0147萬(wàn)千伏安,輸電線路8666千米,供電面積7434平方公里,供電客戶數(shù)617萬(wàn)戶,資產(chǎn)總額792.54億元。電網(wǎng)負(fù)荷最高達(dá)到2241.4萬(wàn)千瓦,同比增長(zhǎng)7.85%。2021年,廣州電網(wǎng)供電量1049.6億千瓦時(shí),同比增長(zhǎng)13.21%;售電量1024.31億千瓦時(shí),同比增長(zhǎng)13.33%;廣州全社會(huì)用電量1119.73億千瓦時(shí),同比增長(zhǎng)12.34%,最高負(fù)荷2078.3萬(wàn)千瓦,同比增長(zhǎng)7.41%。

近年來(lái),廣州供電局堅(jiān)持以世界一流為目標(biāo),不斷提高供電保障能力和客戶服務(wù)水平,供電可靠性連續(xù)十三年在全國(guó)地市級(jí)供電企業(yè)排名前十,供電服務(wù)滿意度在廣東省和廣州市公共服務(wù)調(diào)查中實(shí)現(xiàn)十四連冠和二十二連冠。廣州“獲得電力”指標(biāo)在2019、2020年中國(guó)營(yíng)商環(huán)境評(píng)價(jià)中均位居第一梯隊(duì)前列,“四辦”(主動(dòng)辦、線上辦、聯(lián)席辦、一次辦)服務(wù)舉措成為優(yōu)秀創(chuàng)新案例在全國(guó)范圍內(nèi)推廣。

二、招聘人員范圍

主要針對(duì)南方電網(wǎng)公司系統(tǒng)內(nèi)、外符合應(yīng)聘條件的人員,公平競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)錄用。

三、招聘崗位

(一)廣州供電局氫能源研究中心燃料電池及電解池研發(fā)部系統(tǒng)集成專責(zé)崗位1人

(二)廣州供電局氫能源研究中心儲(chǔ)氫技術(shù)研究部?jī)?chǔ)氫設(shè)備試驗(yàn)檢測(cè)專責(zé)崗位1人

(三)廣州供電局氫能源研究中心自動(dòng)控制研究部分布式調(diào)控系統(tǒng)專責(zé)崗位1人

四、崗位任職資格條件

(一)基本條件

1.遵紀(jì)守法,品行端正,誠(chéng)信廉潔,團(tuán)結(jié)合作,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),無(wú)任何不良行為記錄。

2.具有良好的職業(yè)素養(yǎng),事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng),忠誠(chéng)能干,愛(ài)崗敬業(yè),實(shí)績(jī)優(yōu)良。

3.具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言和文字表達(dá)能力,善于學(xué)習(xí),具有較強(qiáng)的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力。

4.具有必備的崗位素質(zhì),具有相應(yīng)的履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力。

5.身體健康,具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力,能適應(yīng)一定強(qiáng)度的工作。

6.符合人員回避有關(guān)制度規(guī)定。

(二)任職條件

1.招聘崗位的任職條件詳見(jiàn)《廣東電網(wǎng)公司廣州供電局公開(kāi)招聘崗位職責(zé)和任職條件》(附件1)。
    2.關(guān)于年齡、年限的計(jì)算截止時(shí)間為20221231日。

五、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布公告、簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷篩選、能力測(cè)評(píng)、組織考察(政治審查)、錄用等程序進(jìn)行。

六、應(yīng)聘方式

(一)個(gè)人申報(bào)

1.本次招聘僅接受電子郵件方式報(bào)名,每人限報(bào)1個(gè)崗位。

2.下載和填寫《公開(kāi)招聘報(bào)名表》(附件2) 、《報(bào)名信息簡(jiǎn)表》(附件3)、《背景調(diào)查授權(quán)書》(附件4)。掃描本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證以及報(bào)考崗位任職條件所需的相關(guān)證件及相關(guān)業(yè)績(jī)證明材料。

3.以上所有材料壓縮成一個(gè)文檔郵件主題、壓縮文件、報(bào)名表均統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”。

(二)郵箱地址:gzjxp@guangzhou.csg.cn

(三)報(bào)名截止時(shí)間2023131

、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人填報(bào)信息及提供報(bào)考資料的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),立即取消錄用資格。已錄用的,一經(jīng)查實(shí),公司將解除與其簽訂的勞動(dòng)合同。應(yīng)聘者及其特定關(guān)系人不得通過(guò)違法違規(guī)等不正當(dāng)手段謀取招聘考試或錄取資格。

我單位承諾對(duì)應(yīng)聘者資料嚴(yán)格保密,應(yīng)聘者所有資料僅用于招聘工作。

(三)應(yīng)聘過(guò)程中應(yīng)聘人員的交通、食宿等費(fèi)用自理。

單位通過(guò)短信、郵件或電話等方式應(yīng)聘者聯(lián)系,請(qǐng)保持通訊方式暢通。

本次招聘不收取任何費(fèi)用,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

咨詢電話:020-87122620

特此公告。

僅限在校大學(xué)生參與

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