2021年全國普通高校畢業(yè)生總規(guī)模達(dá)909萬，研究生報(bào)考人數(shù)達(dá)377萬，公務(wù)員報(bào)名人數(shù)達(dá)537萬！據(jù)思格教育數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，2021年國家電網(wǎng)全兩批考試僅27個(gè)省市單位報(bào)名總?cè)藬?shù)約達(dá)30萬人。越來越多的應(yīng)屆畢業(yè)生把國家電網(wǎng)作為就業(yè)選擇之一。
以國家電網(wǎng)考試和公務(wù)員考試為例，21年國家電網(wǎng)全兩批考試全國平均競(jìng)爭(zhēng)比例為1：12，最高競(jìng)爭(zhēng)比例為1：26。而近幾年公務(wù)員考試，競(jìng)爭(zhēng)比例大概在1：50左右，對(duì)于相對(duì)熱門的單位來說，甚至達(dá)到了1：1000。相比之下，報(bào)考國家電網(wǎng)考試競(jìng)爭(zhēng)會(huì)更小一些。那國家電網(wǎng)公司為什么有這么大的吸引力呢？
一、待遇優(yōu)厚
國家電網(wǎng)薪資分為薪酬+福利，薪酬包括了基本薪酬和績(jī)效薪酬，福利包含法定福利和補(bǔ)充性福利。
對(duì)于薪酬待遇，基本薪酬計(jì)算方式為：崗位工資*工作年限系數(shù)*學(xué)歷系數(shù)；而績(jī)效薪酬則根據(jù)每個(gè)崗位性質(zhì)不同和所承擔(dān)的工作強(qiáng)度不同而定。
對(duì)于福利待遇，法定福利包括：五險(xiǎn)包含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育，二金包含住房公積金與企業(yè)年金（補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)），還有工會(huì)福利等。而補(bǔ)充性福利包括：補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)（補(bǔ)充醫(yī)療金）、免費(fèi)體檢以及免費(fèi)宿舍等。
二、晉升明確
進(jìn)入國家電網(wǎng)工作后，晉升方式分為職稱評(píng)定和崗位晉升。其中，個(gè)人職稱分為助理級(jí)、中級(jí)、副高級(jí)、正高級(jí)。崗位晉升分為技能崗位、技術(shù)崗位、管理崗位。晉升依據(jù)一般以學(xué)歷和工作年限為主。
比如技術(shù)崗位晉升條件為：本科生工作5年后（?？粕?年，研究生3年），可通過內(nèi)部競(jìng)聘晉升。
三、雄厚實(shí)力
國家電網(wǎng)有限公司是關(guān)系國民經(jīng)濟(jì)命脈和國家能源安全的特大型國有重點(diǎn)骨干企業(yè)。主要由總分部、省公司（省市單位）和直屬單位三級(jí)構(gòu)成?？偛课挥诒本略O(shè)6個(gè)分部，27家省市單位和36家直屬單位。
每年國家電網(wǎng)各省份電力單位對(duì)電力人才需求量，尤其是電工類專業(yè)是非常大的。根據(jù)可統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，21年國家電網(wǎng)全兩批各省市單位計(jì)劃招聘電工類專業(yè)同學(xué)數(shù)量，占計(jì)劃招聘總?cè)藬?shù)35%以上。
綜上，就業(yè)方向絕對(duì)需要盡早考慮！結(jié)合自身情況和優(yōu)勢(shì)，想想自己適合選擇哪一條路。如果想報(bào)考國家電網(wǎng)，有不清楚的疑問，也可以留言聯(lián)系我們！
想要備考資料？
想要獲得國網(wǎng)考試真題？
想要獲得學(xué)霸筆記？