國(guó)家電網(wǎng)招聘考試面試干貨匯總

思格教育
2024-07-14
來(lái)源:


  國(guó)家電網(wǎng)第一批省網(wǎng)面試考察內(nèi)容


      1、北京:具備較高的思想政治素質(zhì),全面發(fā)展,服從安排,誠(chéng)實(shí)守信,愛(ài)崗敬業(yè),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,愿為首都電網(wǎng)事業(yè)貢獻(xiàn)力量。


      2、四川:“集中面試”主要考查個(gè)人專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、溝通表達(dá)能力、邏輯思維能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力等。


      3、吉林:統(tǒng)一組織面試考試,面試主要測(cè)試畢業(yè)生的綜合素質(zhì),涵蓋專(zhuān)業(yè)能力、職位匹配性、綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷、儀表氣質(zhì)等方面


      4、寧夏:采用半結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合能力和專(zhuān)業(yè)素質(zhì),采取多對(duì)一的方式進(jìn)行。


  面試步驟:自我介紹(2-3分鐘),應(yīng)聘者簡(jiǎn)短闡述自己的工作學(xué)習(xí)經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果、興趣愛(ài)好、性格特點(diǎn)、價(jià)值觀、職業(yè)操守、職業(yè)發(fā)展構(gòu)想等。提問(wèn)應(yīng)答(5-8分鐘),主要考量應(yīng)聘者溝通表達(dá)能力、邏輯思維能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、人崗匹配、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技能及其應(yīng)用。


      5、山西:品行端正,吃苦耐勞,誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),身體健康,能勝任電網(wǎng)企業(yè)工作,認(rèn)同國(guó)家電網(wǎng)的企業(yè)文化。錄用后服從公司工作安排


  面試主要測(cè)試畢業(yè)生的綜合素質(zhì),涵蓋專(zhuān)業(yè)能力、職位匹配性、綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷、形象氣質(zhì)等方面。


  面試時(shí)間。面試形式以半結(jié)構(gòu)化面試為主,每名畢業(yè)生的面試時(shí)間不少于10分鐘。


      6、江蘇:主要考察專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)、組織溝通能力、就業(yè)意向等。


      7、福建:每日分上午和下午兩個(gè)時(shí)段安排面試,面試期間結(jié)合進(jìn)行30分鐘的心理性格測(cè)試。面試主要測(cè)試畢業(yè)生的綜合素質(zhì),涵蓋專(zhuān)業(yè)能力、職位匹配性、綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷、形象氣質(zhì)等方面。采用半結(jié)構(gòu)化面試,首先考生用3分鐘的時(shí)間做一個(gè)簡(jiǎn)短的自我介紹,之后考官就綜合能力素質(zhì)提出面試問(wèn)題,考生回答,面試時(shí)間在10-15分鐘。


      8、新疆:面試主要測(cè)試畢業(yè)生的綜合素質(zhì),涵蓋專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、溝通表達(dá)能力、邏輯思維能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、人崗匹配等方面。


      9、浙江:面試主要測(cè)試畢業(yè)生的綜合素質(zhì),涵蓋專(zhuān)業(yè)能力、職位匹配性、綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷、儀表氣質(zhì)等方面。


      10、湖北:采取結(jié)構(gòu)化面試,面試內(nèi)容包括綜合面試題(考查應(yīng)聘者溝通表達(dá)能力、邏輯思維能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、人崗匹配等)和專(zhuān)業(yè)面試題(考查應(yīng)聘者專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技能及其應(yīng)用等)。


      11、遼寧:面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,面試主要考察考生的儀容儀表、綜合素質(zhì)、應(yīng)變能力、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題等方面的能力。


  第二部分:


  一、半結(jié)構(gòu)化面試試題集錦


    覺(jué)得麻煩的直接對(duì)這個(gè)圖,評(píng)估自己面試需要提高的點(diǎn)


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  一、團(tuán)隊(duì)合作能力


      1. 你認(rèn)為一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)管理者的最主要特點(diǎn)是什么?為什么?


      2. 請(qǐng)你講出你所在團(tuán)隊(duì)(可以是學(xué)生會(huì)或者學(xué)生社團(tuán))工作背景下遇到的最具有創(chuàng)造性和 挑戰(zhàn)性的事情。你用什么方法來(lái)鼓勵(lì)他人和你自己來(lái)完成這件事的?


      3. 請(qǐng)講一下你對(duì)團(tuán)隊(duì)工作最喜歡和最不喜歡的地方?為什么?


      4. 請(qǐng)說(shuō)出你作為團(tuán)隊(duì)者所遇到的最困難的事情。是怎樣解決這個(gè)困難的?你在解決這個(gè)困 難中起了什么作用?


      5. 請(qǐng)告訴我你在什么情況下工作最有效率?


      6. 你認(rèn)為什么樣的情況下工作最沒(méi)有效率?


      7. 你認(rèn)為團(tuán)隊(duì)者與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系是什么?團(tuán)隊(duì)者與團(tuán)隊(duì)者呢?


      8. 當(dāng)你對(duì)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生了情緒你怎么處理?假設(shè)你是團(tuán)隊(duì)者。


      9. 你會(huì)對(duì)團(tuán)隊(duì)中的精英表示贊揚(yáng)么?(你也是精英)。


      10. 你愿意獨(dú)立完成一項(xiàng)更有挑戰(zhàn)性的工作,還是是在團(tuán)隊(duì)中工作?


      11.   如果你的團(tuán)隊(duì)有新成員加入,你認(rèn)為自己做的第一件事是什么?


      12. 如果有團(tuán)隊(duì)成員要離開(kāi),你已經(jīng)無(wú)法挽回了,你會(huì)做什么?


      13.你是團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),你愿意讓團(tuán)隊(duì)中的精英挑戰(zhàn)你的權(quán)威么?


      14.你能公正地對(duì)待影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)聲譽(yù)的人嗎?


  二、人際溝通技能


      1. 一個(gè)好的溝通者應(yīng)該具備哪些條件?


      2. 請(qǐng)說(shuō)一下別人是怎樣看你的?


      3. 請(qǐng)你講一下和一個(gè)有非常糟糕習(xí)慣的人在一起工作的經(jīng)歷。你是怎樣使對(duì)方改變他的 n 不良行為的?


      4. 我想知道你曾經(jīng)遇到的最有挑戰(zhàn)性的溝通方面的問(wèn)題。你為什么認(rèn)為那次經(jīng)歷對(duì)你最富 有挑戰(zhàn)性,你是怎樣應(yīng)對(duì)的?


      5. 你認(rèn)為最困難的溝通的問(wèn)題是什么?為什么?


      6. 你認(rèn)為良好溝通的關(guān)鍵是什么?


      7. 假如你的兩個(gè)同事的沖突已經(jīng)影響到整個(gè)團(tuán)隊(duì),讓你去調(diào)節(jié)沖突,并使沖突雙方能夠自己解決問(wèn)題,你會(huì)怎樣做?


      8. 在說(shuō)明自己的重要觀點(diǎn)時(shí),別人卻不想聽(tīng)你說(shuō),你怎么辦?


      9.   你和那些氣質(zhì)、性格、生活方式不同的人相處的時(shí)候,一般能適應(yīng)么?


  三、工作主動(dòng)性


      1. 請(qǐng)講這樣一個(gè)經(jīng)歷:你獲得了很難得到的一些資源,這些資源對(duì)你完成工作目標(biāo) 特別重要。


      2. 講講這樣的一次經(jīng)歷:在解決某一難題時(shí),你獨(dú)辟蹊徑。


      3. 工作中使你最滿(mǎn)意的地方是什么?


      4. 若你干這個(gè)工作的話(huà),你怎樣決定是否需要一些改變?


      5. 為了做好你工作份外之事,你該怎樣獲得他人的支持和幫助?


      6. 假設(shè)給你分配一個(gè)項(xiàng)目,這個(gè)項(xiàng)目除了完成期限外,既沒(méi)有歷史,也沒(méi)有操作說(shuō) 明,你該怎么開(kāi)始這個(gè)項(xiàng)目?


      7. 你想承擔(dān)更大的責(zé)任嗎?為什么?


      8. 講一個(gè)你突然接到某個(gè)預(yù)想不到的任務(wù)的經(jīng)歷。


      9.你最喜歡的大學(xué)課程是什么?為什么?


      10.如果有機(jī)會(huì)承擔(dān)比較少的工作,你有優(yōu)先選擇權(quán),你會(huì)選么?


  四、自信心


  信心是應(yīng)聘者在面試者面前是否具有吸引力的一個(gè)非常重要的因素。有信心的人往往在辦 事、說(shuō)話(huà)和判斷中,以及在對(duì)自己的能力方面表現(xiàn)出強(qiáng)烈的信心。有信心的人善于對(duì)他們自 己的決定和行為的后果承擔(dān)責(zé)任。此外,他們往往把沖突視為是發(fā)展的機(jī)會(huì)。下面的問(wèn)題可以看出應(yīng)聘者在這方面的情況。


      1.請(qǐng)講一下你曾經(jīng)所承擔(dān)的最具有挑戰(zhàn)性的任務(wù)之一。你為什么認(rèn)為那件事很具有挑戰(zhàn)性?


      2.解決沖突的能力會(huì)使你在管理中做得更好,在這方面,你有什么經(jīng)驗(yàn)?


      3.請(qǐng)說(shuō)出你和你的上級(jí)在工作重點(diǎn)上發(fā)生沖突的一次經(jīng)歷,你是怎樣解決你們之間的沖突的?


      4.你是怎樣獲得新觀點(diǎn)和新主張的?


      5.你認(rèn)為自己的長(zhǎng)處和短處是什么?怎樣才能做到揚(yáng)長(zhǎng)避短?


      6.假如這次面試你未被錄取,你今后會(huì)做哪些努力?


      7.如果有一天,你遇見(jiàn)了你一直很崇拜的人,你會(huì)對(duì)他說(shuō)什么(或者你會(huì)怎么表現(xiàn))


      8.怎么看待國(guó)外媒體一段時(shí)間以來(lái)對(duì)中國(guó)的評(píng)論


      9.女生都愛(ài)美的,但穿衣打扮上面要找到自己合適的風(fēng)格卻很難,你覺(jué)得你找到你的風(fēng) 格了嗎(流行服飾:外表自信,內(nèi)心空虛,追隨社會(huì)認(rèn)同的價(jià)值;)


      10.和家人在生活中產(chǎn)生摩擦,你常有的反應(yīng)是:


      11.一旦你下定了決心,即使沒(méi)有人贊同,你會(huì)堅(jiān)持到底嗎


      12.你希望自己長(zhǎng)得像某位名人嗎,或者像你崇拜的某個(gè)人嗎


      13.如果你的天賦不被看重,你會(huì)如何對(duì)待?


  五、應(yīng)變能力


  你認(rèn)為什么樣的人最難在工作中一起共事?在這種情況下,你用什么方法和這樣的人 成功共事?


  講講你曾經(jīng)遇到的同時(shí)接受很多工作任務(wù)的經(jīng)歷。你是怎樣設(shè)法完成這些工作的?


  請(qǐng)描述一下你是怎樣計(jì)劃一個(gè)特別忙碌的一天的?


  你是怎樣計(jì)劃每天(每周)的活動(dòng)的?


  若有很多工作要做,每個(gè)工作的完成期限都非常短,你該用什么方法在有限的時(shí)間內(nèi) 來(lái)完成這些工作?


  你怎樣判斷哪些工作是重點(diǎn),而哪些不是重點(diǎn)?


  講一個(gè)這樣的經(jīng)歷:在短期危機(jī)和長(zhǎng)遠(yuǎn)任務(wù)相矛盾的情況下,你是怎樣決定哪些是工 作重點(diǎn),而哪些是次重點(diǎn)的?


  干擾是工作中常見(jiàn)的事。過(guò)去你用什么方法來(lái)減少工作中的干擾的?


  在實(shí)際生活中,你做了一件好事,不但沒(méi)人理解,反而遭到周?chē)说闹S刺和挖苦,這 時(shí)你會(huì)如何處理?


  遇到與朋友沖突的時(shí)候,你怎么處理?現(xiàn)在的社會(huì)是一個(gè)充滿(mǎn)競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì),從這次面試中也可看出這一點(diǎn)。有競(jìng)爭(zhēng)就必然有優(yōu)劣, 有成功必定就會(huì)有失敗。往往成功的背后有許多的艱辛和挫折,如果這次失敗了,我會(huì)從以 下幾個(gè)方面來(lái)正確看待這次失?。?1)要敢于面對(duì)。面對(duì)這次失敗我會(huì)不灰心、不氣餒,畢竟,報(bào)名的人多,錄用的人少,這 本身就是一次差額競(jìng)爭(zhēng),有錄用就會(huì)有人落選。一次考試并不一定能說(shuō)明全部。對(duì)此,我還 要有自信,相信自己經(jīng)歷了這次考試后會(huì)更加成熟,以后工作會(huì)做得更好。(2)認(rèn)真反思。對(duì)于這次面試要認(rèn)真總結(jié),深刻反思,能夠從自身的角度找差距。正確對(duì)待 自己,實(shí)事求是地評(píng)價(jià)自己,辯證地看待自己的長(zhǎng)短得失,在今后的學(xué)習(xí)和工作中有意識(shí)地加以提高。(3)走出陰影。要克服這一次失敗帶給自己的心理壓力,化壓力為動(dòng)力,加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提 高綜合素質(zhì)。(4)認(rèn)真工作?;氐皆瓎挝粛徫簧虾?,要實(shí)實(shí)在在踏踏實(shí)實(shí)地工作,三十六行,行行出狀元, 爭(zhēng)取在本崗位上做出一定的成績(jī)。(5)再接再厲。成為國(guó)家公務(wù)員(或黨的領(lǐng)導(dǎo)干部)一直是我的夢(mèng)想,以后如果有機(jī)會(huì),我仍然 會(huì)再次參加競(jìng)爭(zhēng)。

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