國家電投湖北公司招聘公告

思格教育
2024-08-09
來源:

  國家電投集團(tuán)湖北電力有限公司(簡稱“湖北公司”)是國家電力投資集團(tuán)有限公司旗下二級(jí)單位,前身為國家電力投資集團(tuán)有限公司湖北分公司,注冊成立于2015年12月。2023年3月,經(jīng)國家電投批準(zhǔn)正式更名成立。主要負(fù)責(zé)國家電投在湖北省的發(fā)展和協(xié)調(diào)工作。

  截止2024年7月,公司裝機(jī)規(guī)模達(dá)484萬千瓦。湖北公司立足區(qū)域、放眼全國,大力發(fā)展風(fēng)光可再生能源,打造清潔能源供應(yīng)商,創(chuàng)新發(fā)展綜合智慧能源,打造智慧生態(tài)綜合供用能服務(wù)商,建設(shè)以清潔高效、智慧生態(tài)為競爭優(yōu)勢的創(chuàng)新型能源企業(yè),成為國家電投覆蓋全國業(yè)務(wù)發(fā)展、資產(chǎn)管理、產(chǎn)品營銷的綜合管控平臺(tái)和國家電投資本運(yùn)作項(xiàng)目儲(chǔ)備和孵化平臺(tái)。

  根據(jù)公司發(fā)展需要和年度招聘計(jì)劃,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘。具體事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則

  公平公正、擇優(yōu)錄用;雙向選擇、人崗匹配。

  二、招聘范圍

  公開面向社會(huì)招聘,符合招聘崗位基本資格和任職條件人員。

  三、招聘崗位及任職條件

  (一)基本資格

  1.思想品德好,具有堅(jiān)定的理想信念,誠實(shí)守信,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神;

  2.具有較強(qiáng)的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);

  3.具有良好的心理素質(zhì),身體健康;

  4.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)技術(shù)知識(shí)、政策把握能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

  5.具備崗位所需的計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)備操作能力及相關(guān)軟件應(yīng)用能力。

  6.有下列情形之一的人員,不得參加此次公開招聘:

  (1)受司法機(jī)關(guān)或原單位紀(jì)檢、監(jiān)察部門審查,尚未做出結(jié)論的;

 ?。?)受原單位黨紀(jì)、行政處分,尚處責(zé)任追究期內(nèi)的。

  (二)招聘崗位

  1.崗位職責(zé)及具體任職條件

  見附件1。

  2.工作地點(diǎn)視工作需要?jiǎng)討B(tài)調(diào)整。

  (三)其他要求

  1.年齡計(jì)算日期截止時(shí)間為2024年8月31日;

  2.條件特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬。

  四、報(bào)名程序

  本次公開招聘按照個(gè)人報(bào)名、簡歷篩選、資格審查、面試、體檢、錄用等程序組織實(shí)施。

  (一)個(gè)人報(bào)名

  1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2024年8月18日。

  2.報(bào)名方式:

  1)發(fā)送電子郵件至報(bào)名郵箱,郵件名稱請使用:應(yīng)聘單位+崗位+姓名。

  2)郵件內(nèi)容:

  ①《應(yīng)聘報(bào)名表》(附件2)和《應(yīng)聘人員信息登記表》(附件3,請不要轉(zhuǎn)換成PDF),其中應(yīng)聘人員信息登記表應(yīng)粘貼近期彩色免冠電子照片);

 ?、谏矸葑C、學(xué)歷、學(xué)位、職稱證書或其他資格證書掃描件(后續(xù)學(xué)歷請上傳學(xué)歷、學(xué)籍認(rèn)證證書);

 ?、叟嘤?xùn)、獲獎(jiǎng)證書掃描件;

 ?、芷渌枰f明的資料和情況。

  上述內(nèi)容統(tǒng)一保存在一個(gè)文件夾內(nèi)發(fā)送至報(bào)名郵箱。

  3.報(bào)名要求

  每人只能報(bào)一個(gè)崗位,請準(zhǔn)確填寫本人直接聯(lián)系方式,并保證通訊暢通;盡量避免重復(fù)發(fā)送報(bào)名材料。

  (二)筆試、面試

  1.筆試及面試時(shí)間、地點(diǎn)以電話或電子郵件等方式另行通知。

  2.筆試以專業(yè)能力考核以主,面試以面談考核為主。

  3.筆試及面試時(shí)需攜帶各類證書的原件及復(fù)印件。

  (三)體檢

  筆試、面試合格者需進(jìn)行錄用體檢。

  (四)錄用

  1.公司根據(jù)筆試、面試成績和體檢結(jié)果確定最終錄用人選,辦理錄用手續(xù)。擬錄用人員在報(bào)到時(shí)需提供原單位工作表現(xiàn)證明(須蓋原單位公章或人力資源部章),若無法提供則將無法履行錄用程序。

  2.聘用人員執(zhí)行6個(gè)月試用期。試用期滿經(jīng)考評合格的,正式聘任相應(yīng)崗位,其試用期起始時(shí)間確定為本人上崗時(shí)間;考評不合格的,結(jié)合具體情況進(jìn)行調(diào)整或依法解除勞動(dòng)合同。

  3.工資、保險(xiǎn)及福利等待遇按國家電投集團(tuán)相關(guān)制度規(guī)定執(zhí)行。

  五、其他說明

 ?。ㄒ唬?yīng)聘材料必須真實(shí)可靠,如有不實(shí)之處,取消聘用資格。

 ?。ǘ┎怀兄Z解決聘用人員配偶工作等問題。

 ?。ㄈ┰跊]有正式通知前,恕不接待應(yīng)聘人員來訪,請予理解配合。

  六、聯(lián)系方式

  (一)聯(lián)系人:王老師

 ?。ǘ┞?lián)系電話:027-59711128

  (三)報(bào)名郵箱:spichbhr@163.com

  附件:

            1.招聘崗位職責(zé)及任職條件

        2.應(yīng)聘報(bào)名表

        3.應(yīng)聘人員信息登記表

        4.報(bào)名信息填寫說明

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